在你承諾之前,最好先透徹的審視問題。
是否你有責任該去滿足這個需求?
如果不是,你不應該做任何的承諾。
~MCKS
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所謂『不在其位,不謀其政。』
不是自己份內的事情,不應該是自己強出頭,越界侵犯他人的職責。做好自己份內的事情更為重要。
另一個更尖銳的說法:『換個位子,就換個腦袋。』
人都有自己的弱點或優點。但並不是很容易發覺,直到遇到某些事情才會顯露出來。
一個人,平時很誠實,很守信,那是因為還沒有碰到激發其弱點的程度。
例如有一天,他坐上一個掌管鉅額金錢的位子,而他的基輪內卻有往世帶來的偷竊種子。他這個種子平時雖然睡得很沉,但在這位子上,每天巨量的金錢從眼前過,在其能量不斷澆灌下,這種子就開始發芽,直到開花結果。結果是被自己的基輪引誘或脅迫去做出跟他平時人品不一的事情。跌破所有人的眼鏡。
所以,當人給予機會時,除了問自己有無責任外,有時候要私下誠實的問自己,有沒有這個能耐去擔那個責任?或者問自己可否在進出之間能駕馭自己?
眼前遇到事情需要自我誠實,問自己內在哪個弱點開始震動了?
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